5 Tips about analisis puesto de trabajo psicosocial You Can Use Today
Dessier (2005) define el análisis de puesto como el procedimiento mediante el cual un analista de puesto determina las funciones de los diferentes puestos de una organización y las características de las personas para contratarlos.Las competencias del puesto representan las aptitudes y capacidades que debe tener una persona para desarrollar un p